Los trabajadores autónomos en España destinan una media de 226 horas al año exclusivamente a realizar trámites con las diferentes administraciones y al cumplimiento de sus obligaciones fiscales, laborales y de Seguridad Social, lo que supone un coste global superior a los 11.000 millones de euros anuales para el colectivo, según ha denunciado la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA).
Así, desde la organización han alertado de que la dedicación a estas gestiones se ha incrementado en los últimos meses debido a la incertidumbre generada por novedades normativas como el nuevo reglamento de Inteligencia Artificial de la UE, cambios en Verifactu o el registro horario.
«Si en diciembre hablábamos de 200 horas al año, toda la nueva burocracia no ha venido a reducir esa cifra. Todo lo contrario, no nos dejan ni conciliar ni estar tranquilos», ha aseverado el presidente de ATA, Lorenzo Amor.
En términos económicos, la organización calcula que, con un coste medio estimado de 15 euros por hora, estas 226 horas representan un coste de 3.390 euros anuales por autónomo.
A escala nacional, la carga administrativa alcanza un coste global de 11.770,08 millones de euros e implica la dedicación conjunta de más de 780 millones de horas al año por parte de los más de 3.472.000 autónomos del país.
Según datos recogidos en su Barómetro, ATA ha indicado que en una jornada laboral media de 47 horas semanales, los trabajadores invierten al menos cuatro horas de su negocio a la semana de su negocio o de su descanso para cumplir con la administración.
Esta dedicación global equivale al trabajo semanal completo de 317.000 autónomos, una situación que un 40,7% de los encuestados considera prioritario solucionar, sugiriendo entre otras cosas pasar del modelo actual de cuatro declaraciones fiscales a dos o incluso a una única declaración anual.
Asimismo, la federación ha advertido de que la problemática se agrava para el casi millón de autónomos con trabajadores a su cargo, quienes deben sumar a sus trámites personales las obligaciones laborales y normativas propias de los empleadores, que son cada vez «más complejas y exigentes».
«La burocracia está ahogando al colectivo. Llevamos años oyendo hablar de simplificación administrativa y de reducción de cargas, pero es algo que nunca llega a hacerse realidad porque el cumplimiento normativo cada vez es mayor», ha remarcado Lorenzo Amor.
El presidente de ATA ha pedido un «cambio radical» tras advertir de que la administración no puede convertirse en un obstáculo, señalando que «cada día dedicamos más tiempo a los papeles y menos a generar riqueza».
Por último, ATA ha recordado que colabora con el Ministerio para la Transformación Digital y Función Pública mediante un buzón digital de incidencias para que los profesionales puedan expresar los problemas que han encontrado en su relación diaria con las diferentes administraciones para buscar soluciones.