El Hospital Ribera de Molina de Segura, gestionado por el grupo sanitario Ribera, ha sido distinguido por sus buenas prácticas de responsabilidad social, por su compromiso y contribución con la reinserción social y laboral de las personas más vulnerables.
También el Hospital HLA La Vega ha sido galardonado con el European Private Hospital Awards en la categoría de Excellence in Health Tech Innovation. Dicho reconocimiento viene motivado por el desarrollo del revolucionario método Ariza-Pallarés para CRYOEBUS, una técnica pionera en el diagnóstico de enfermedades mediastínicas. La ceremonia de entrega tuvo lugar en el CaixaForum de Madrid, reuniendo a representantes del sector sanitario privado de toda Europa.
Asimismo, el reconocimiento al centro hospitalario de Molina de Segura fue otorgado por la Asociación de Empresas de Inserción de la Región de Murcia (Crysalia) en la cuarta edición de sus premios anuales, un acto en el que se premió a un nutrido grupo de empresas de la comunidad de Murcia y se homenajeó a aquellas que, como Ribera Hospital de Molina, acumulan años de trayectoria como entidades socialmente responsables.
El acto estuvo presidido por la consejera de Empresa, Marisa López Aragón, encargada de la entrega de reconocimientos a las empresas premiadas por su contribución al acceso al mercado laboral de las personas más vulnerables.
El director gerente del Ribera Hospital de Molina, Pedro Hernández Jiménez, ha expresado su agradecimiento a la Asociación CRYSALIA y destacó la importancia de continuar trabajando para construir una sociedad más justa e inclusiva. «Este premio refleja el esfuerzo y la vocación de todos los profesionales que forman parte de Ribera. Creemos que cuidar la salud también significa cuidar a las personas y su entorno, por eso continuaremos trabajando para ofrecer oportunidades y apoyo a quienes se encuentran en situación de vulnerabilidad”, ha afirmado.
Este reconocimiento refuerza la posición de Ribera Hospital de Molina como referente en responsabilidad social corporativa y compromiso con la comunidad, fortaleciendo su liderazgo no solo en el ámbito de la salud, sino también en su apoyo a iniciativas que promueven la inclusión y el bienestar social.